特發(fā)集團(tuán)工會(huì)第三屆會(huì)員代表大會(huì)第一次全體會(huì)議勝利召開
發(fā)布日期:2018/12/3 15:29:07 | 瀏覽次數(shù):7581 來源:李鳳、吳致君/集團(tuán)黨委辦公室
凝心匯智 激發(fā)活力 共促發(fā)展
——特發(fā)集團(tuán)工會(huì)第三屆會(huì)員代表大會(huì)第一次全體會(huì)議勝利召開
11月27日下午，深圳市特發(fā)集團(tuán)有限公司工會(huì)第三屆會(huì)員代表大會(huì)第一次全體會(huì)議在特發(fā)深高隆重召開。集團(tuán)系統(tǒng)138名工會(huì)會(huì)員代表出席大會(huì)。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)張俊林，黨委副書記、總裁高天亮，黨委副書記童慶火，黨委委員、副總裁俞磊、李明俊、桂自強(qiáng)、富春龍，黨委委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)陳陽升與會(huì)指導(dǎo)。會(huì)議由集團(tuán)工會(huì)副主席、黨委辦公室主任陳忠煉主持。
本次大會(huì)是在中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代、集團(tuán)入選國(guó)家國(guó)企改革“雙百企業(yè)”和推進(jìn)“十三五”規(guī)劃落地關(guān)鍵時(shí)期召開的一次重要會(huì)議。大會(huì)回顧了集團(tuán)工會(huì)第二屆工委會(huì)的主要工作，分析了當(dāng)前面臨的形勢(shì)、任務(wù)以及存在的困難和不足，對(duì)未來幾年集團(tuán)工會(huì)的各項(xiàng)工作進(jìn)行了部署和安排，并按照根據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》《深圳市企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)工作手冊(cè)》等有關(guān)文件規(guī)定，選舉產(chǎn)生集團(tuán)新一屆工委會(huì)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)和女職工委員會(huì)。
會(huì)上，童慶火同志代表集團(tuán)工會(huì)第二屆委員會(huì)作題為《凝心聚力 共促發(fā)展在集團(tuán)改革創(chuàng)新的新征程中再創(chuàng)佳績(jī)》的工作報(bào)告；陳陽升同志代表集團(tuán)工會(huì)第二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)作《深圳市特發(fā)集團(tuán)有限公司工會(huì)第二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)工作報(bào)告》；高天亮同志宣讀《大會(huì)決議》。經(jīng)審議表決，大會(huì)一致通過了上述報(bào)告及決議。
大會(huì)認(rèn)為，自2014年2月27日集團(tuán)工會(huì)第二屆會(huì)員代表大會(huì)第一次全體會(huì)議召開以來，在上級(jí)工會(huì)和集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子的大力支持下，集團(tuán)工委會(huì)及各基層工會(huì)堅(jiān)持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會(huì)工作原則，緊緊圍繞集團(tuán)黨委和經(jīng)營(yíng)班子確立的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，服務(wù)發(fā)展大局,全面履行各項(xiàng)職能,工會(huì)組織覆蓋面不斷擴(kuò)大，凝聚力持續(xù)增強(qiáng)，各項(xiàng)工作取得了明顯進(jìn)步。
大會(huì)確定今后五年集團(tuán)工會(huì)工作的總體要求是：全面貫徹黨的十九大精神，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述，堅(jiān)定政治方向，凝聚奮進(jìn)力量，以推進(jìn)集團(tuán)市場(chǎng)化改革為切入點(diǎn)，突出主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化維權(quán)服務(wù)，創(chuàng)新工作載體，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，切實(shí)提升職工群眾獲得感、幸福感、安全感，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體職工為推動(dòng)集團(tuán)改革發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
經(jīng)大會(huì)民主選舉，深圳市特發(fā)集團(tuán)有限公司工會(huì)第三屆工作委員會(huì)由馬捷、尹章儒、伍歷文、楊劍平、吳平、吳銳楷、陳忠煉、林焰、羅濤、岳紅瓊、金愛瑩、周初新、童慶火、譚忠、熊煜（按姓氏筆畫排序，下同）15名同志組成，工委會(huì)常務(wù)委員會(huì)由馬捷、伍歷文、楊劍平、吳銳楷、陳忠煉、林焰、童慶火7名同志組成，童慶火同志為工會(huì)主席，陳忠煉同志為工會(huì)副主席；特發(fā)集團(tuán)工會(huì)第三屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)由葉操、劉玉紅、張正治、張保軍、倪榮5名同志組成，張保軍同志為經(jīng)審委主任。經(jīng)大會(huì)表決通過，特發(fā)集團(tuán)工會(huì)第三屆女職工委員會(huì)由鄧樹娥、林焰、岳紅瓊、金愛瑩、黃紅5名同志組成，林焰為女工委主任。
大會(huì)號(hào)召，集團(tuán)各級(jí)工會(huì)要緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，在集團(tuán)黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)動(dòng)員集團(tuán)系統(tǒng)廣大職工群眾牢記“不忘初心 開拓進(jìn)取 永不言勝”的特發(fā)精神，積極踐行“共濟(jì) 共創(chuàng) 共享”的核心價(jià)值觀，堅(jiān)定走市場(chǎng)化職業(yè)化道路，振奮精神，鼓足干勁，為集團(tuán)全面深化改革創(chuàng)新，全力推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)，為實(shí)現(xiàn)“成為最具影響力的都市生活體驗(yàn)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)商”的企業(yè)愿景做出新的更大貢獻(xiàn)！
張俊林同志在會(huì)上講話指出，自2014年集團(tuán)工會(huì)第二屆工委會(huì)換屆以來，集團(tuán)工會(huì)不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，有效發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，在推動(dòng)集團(tuán)改革發(fā)展、助力職工成長(zhǎng)成才、維護(hù)職工合法權(quán)益、保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定等方面做了大量富有成效的工作，發(fā)揮了不可替代作用。同時(shí)，他代表集團(tuán)黨委圍繞“激發(fā)活力、形成合力”這個(gè)主題，對(duì)集團(tuán)工會(huì)和群眾工作提出以下3點(diǎn)意見：一是要凝聚共識(shí)，持續(xù)加強(qiáng)職工政治思想引領(lǐng)。職工群眾工作是黨全部工作的基礎(chǔ)，也是企業(yè)黨組織發(fā)揮核心作用的基礎(chǔ)。工會(huì)組織要主動(dòng)當(dāng)好集團(tuán)與廣大職工的溝通橋梁，不斷增強(qiáng)職工對(duì)集團(tuán)的思想認(rèn)同、政治認(rèn)同、理念認(rèn)同、情感認(rèn)同；各級(jí)黨組織也要大力支持工會(huì)工作，為工會(huì)開展工作創(chuàng)造良好條件和環(huán)境。二是要激發(fā)活力，鼓勵(lì)全體職工建功特發(fā)。各級(jí)工會(huì)要積極配合集團(tuán)通過事業(yè)激勵(lì)、薪酬激勵(lì)、機(jī)制激勵(lì)、文化激勵(lì)四個(gè)方面的創(chuàng)新舉措，不斷激發(fā)組織和職工的活力，奮力打造人人都有機(jī)會(huì)發(fā)揮聰明才智、人人都有機(jī)會(huì)可以成才成功的濃厚氛圍，為實(shí)干者提供平臺(tái)，為創(chuàng)造者構(gòu)建舞臺(tái)，要使我們的薪酬水平具備較高的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，要讓我們的體制機(jī)制在激勵(lì)和約束的平衡中向市場(chǎng)看齊，要大力倡導(dǎo)簡(jiǎn)單、高效，崇尚結(jié)果導(dǎo)向的正能量文化。職工發(fā)展有平臺(tái)、收入有保障，也就可以心無旁騖干事創(chuàng)業(yè)，激情、動(dòng)力有了，活力也就有了基礎(chǔ)。三是創(chuàng)新形式，有效發(fā)揮工會(huì)陣地作用。各級(jí)工會(huì)要成為職工的文體活動(dòng)陣地、維護(hù)職工合法權(quán)益的服務(wù)陣地、凝聚向心力的文化宣傳陣地、提供決策支持和經(jīng)營(yíng)管理建議的參謀陣地、服務(wù)集團(tuán)改革發(fā)展的溝通陣地。工會(huì)工作要深入人心，要“走心”，要用心傾聽職工訴求，要讓職工的“表情包”成為集團(tuán)改革發(fā)展的“晴雨表”，要積極搭建“雙向溝通”橋梁，讓廣大職工以高度的主人翁意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)參與到集團(tuán)改革發(fā)展中來。要畫好“同心圓”、贏得職工心，引導(dǎo)職工心往一處想，勁向一處使，擰成一股繩，方能形成合力，匯聚凝聚力，產(chǎn)生戰(zhàn)斗力，具有競(jìng)爭(zhēng)力。
大會(huì)莊重、嚴(yán)肅、簡(jiǎn)樸、高效，是一個(gè)團(tuán)結(jié)的大會(huì)、民主的大會(huì)和鼓舞干勁的大會(huì)。集團(tuán)新一屆工委會(huì)將以此次工代會(huì)為契機(jī)，在上級(jí)工會(huì)和集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持、廣大職工群眾的擁護(hù)下，找準(zhǔn)工作定位、深度融入企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際，進(jìn)一步激發(fā)職工活力、增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力，抓住新機(jī)遇，展示新風(fēng)貌，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，為集團(tuán)做出新的、更大的貢獻(xiàn)。