企業(yè)文化
《特發(fā)故事Ⅱ》發(fā)布
故事是最形象，最能打動人，最傳承永久的。 特發(fā)在40年的改革發(fā)展過程中，積淀了深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn)，演繹了許多鮮活、動人的故事，不僅給人以心靈的觸動與精神的震撼，也蘊(yùn)含著特發(fā)倡導(dǎo)的價值理念，對詮釋、傳承和推廣特發(fā)文化有著重要作用。 為講好特發(fā)故事，繼2020年《特發(fā)故事》刊出后，2021年底，《特發(fā)故事Ⅱ》發(fā)布，成為特發(fā)文化宣貫落地的又一成果。 ...查看詳情>>
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22 2011-06企業(yè)使命定位及相應(yīng)的產(chǎn)業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略選擇對集團(tuán)企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展十分重要。企業(yè)使命定位于什么？作為社會成員，要實現(xiàn)什么價值？滿足什么樣的社會需求？這是集團(tuán)企業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營所要回答的核心問題。因為...
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22 2011-06有一份工作并能快樂地工作是每一個員工的理想追求。員工能否在企業(yè)內(nèi)感受到工作的快樂，關(guān)鍵取決于企業(yè)是否為員工營造一個快樂工作的企業(yè)內(nèi)部環(huán)境。這個內(nèi)部環(huán)境不僅包括企業(yè)給員工提供的有形的工作環(huán)境待...
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22 2011-06王兆國同志在全總十四屆三次主席團(tuán)（擴(kuò)大）會議上，要求全總機(jī)關(guān)和省級工會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志“努力成為具有較高判斷形勢能力、適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)能力、應(yīng)對復(fù)雜局面能力、服務(wù)大局能力、依法辦事能力的政治家、社...
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22 2011-06面對中國加入WTO所形成的激烈的市場競爭，我們在學(xué)習(xí)和吸收先進(jìn)企業(yè)的經(jīng)營管理方法的基礎(chǔ)上，必須探索出適合特發(fā)集團(tuán)的管理模式。最近，集團(tuán)班子經(jīng)過調(diào)研，從集團(tuán)的實際出發(fā)，提出了將集團(tuán)總部確定為緊密...
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22 2011-06一、和諧，新時代的航標(biāo) 黨的十六屆六中全會把構(gòu)建社會主義和諧社會作為一個具有全局性、前瞻性、戰(zhàn)略性的嶄新課題，提到全黨全國人民面前，做出全面部署，成為我黨新的戰(zhàn)略追求，成為我國社會主義現(xiàn)代化...